8 december 2011, 13:38   Rocco Mooij

Bex*communicatie krimpt in

Bex*communicatie krimpt in

Bex*communicatie gaat in afgeslankte vorm verder. Het bureau heeft last van de economische marktomstandigheden. Voor 17 van de 50 medewerkers is ontslag aangevraagd. Het dienstenpakket van het bureau blijft intact en Bex*communicatie blijft gevestigd in Eindhoven en Amsterdam.

Monique Hendriks, directeur van Bex*communicatie, legt uit waarom het bureau deze maatregelen neemt: ‘Onze opdrachtgevers besteden minder uit en daardoor staat onze omzet onder druk. We kunnen daardoor met minder mensen dezelfde kwaliteit leveren. Daarnaast vraagt de markt in toenemende mate om een bureau dat niet meer alles zelf doet, maar flexibel kan inspelen op vragen van opdrachtgevers. Niet alleen wat betreft capaciteit, maar ook op het gebied van kwaliteit en specialismen. Samenwerken met anderen en het onderhouden van een kwalitatief goed netwerk is daarbij steeds belangrijker. In onze vaste kern hebben we adviseurs in huis op de voor onze opdrachtgevers cruciale vakgebieden als verandermanagement, reputatiemanagement, mediarelaties, storytelling en crisismanagement. Voor aanvullende capaciteit of specialisten zullen we een beroep doen op ons netwerk. Op die manier waarborgen we onze kwaliteitsniveau en kunnen we flexibel inspelen op de wensen van opdrachtgevers.’
Bex* bestaat uit Bex*communicatie en Bex*training en coaching en heeft vestigingen in Amsterdam en Eindhoven. \Bex* is verkozen tot Benelux Consultancy of 2011 door Holmes Report.


Reageer


(huisregels)
Plaats reactie




 

 

Boekentips en meer

 

Tips uit de praktijk

Onderzoek: hoe erg is een spelfout?
Hoe erg is het als er spelfouten in een sollicitatiebrief staan? Denken de ontvangers slechter over een sollicitant die niet kan spellen? Vinden ze hem minder deskundig, onbetrouwbaarder en dat hij zich beter voordoet dan hij is? En hoe zit dat bij sponsorwervingsbrieven - is het effect daar sterker of minder sterk?