29 april 2010, 11:11   Ellen Elsinghorst

Meerderheid AEX-bedrijven rapporteert over vrouwen in de top

Steeds meer AEX-bedrijven behandelen het onderwerp ‘vrouwen in managementposities’ in de jaarverslaggeving. Dat blijkt uit onderzoek van communicatieadviesbureau Citigate First Financial.

Uit het onderzoek blijkt dat 72 procent van de bedrijven met een notering aan de AEX een duidelijk beleid heeft omtrent diversiteit en vrouwen binnen het bedrijf. Hier is een duidelijke toename te zien ten opzichte van de verslaggeving over 2008. Van de bedrijven met een Midcap-notering, neemt slechts 36 procent het diversiteitsbeleid op in het jaarverslag.
Daarnaast heeft het afgelopen jaar de Nederlandse Corporate Governance Code als stimulans gewerkt op de rapportage over de zetelverdeling tussen mannen en vrouwen binnen de raad van commissarissen.
Dit jaarlijkse onderzoek is door Citigate opgezet om de groeiende aandacht voor vrouwen en diversiteit in de nationale jaarverslaggeving te monitoren.

aex-bedrijven, citigate first financial, vrouwen in de top