
25 januari 2010, 16:16 Ellen Elsinghorst
Mijntijdvoordezorg.nl voor een beter beeld

Zorgaanbieders vinden dat mensen een te negatief beeld hebben van de ouderen- en thuiszorg. Om de kloof tussen beeld en werkelijkheid te dichten, vertellen Winni, Gerda, Lucia en Cindy op mijntijdvoordezorg.nl waar zij in hun werk mee te maken hebben.
Nederland maakt zich zorgen over haar ouderen- en thuiszorg. De zorg voor ouderen verschraalt en veel mensen vrezen dat het de komende jaren nog verder achteruitgaat. Tegelijkertijd zegt recent onderzoek dat de zorg nog efficiënter en goedkoper kan en maakt de overheid zich op om ingrijpend te bezuinigen.
Uit de praktijk blijkt echter dat er een grote kloof is tussen beeld en werkelijkheid, tussen landelijk beleid en de lokale werkvloer, vinden zorgaanbieders, verenigd in ActiZ. Daarom willen zij laten zien wat er achter de voordeur van de ouderen- en thuiszorg gebeurt. Organisaties en zorgverleners staan immers dagelijks voor keuzes tussen gewenste tijd voor de cliënt en beschikbare tijd. In de realiteitscampagne ‘Mijn tijd voor de zorg’ laten zorgverleners Winni, Gerda, Lucia en Cindy zien waar zij in hun werk mee te maken hebben. Hun ervaringen zijn te volgen op www.mijntijdvoordezorg.nl.
Winni, Gerda, Lucia en Cindy werken bij vier verschillende zorgorganisaties en houden op de website een dagboek bij. Daarin vertellen zij over de veelzijdigheid van hun werk en de keuzes die zij moeten maken. Eén is activiteitenbegeleider, de ander is verzorgende en twee zijn locatie/wijkmanager. Ze vertellen over de effecten van regelgeving in de praktijk zoals minutenregistratie, zorgzwaartebekostiging, de gevolgen van een reorganisatie en de rol van de familie van cliënten. Allemaal zullen ze ingaan op wat hun werk zo de moeite waard maakt, maar ook op de moeilijke kanten in hun werk.
ActiZ wil met de campagne ‘Mijn tijd voor de zorg’ een realistisch beeld neerzetten van de ouderen- en thuiszorg en aandacht vragen voor het belangrijke werk dat hier wordt verricht.
Verder de afgelopen dagen
- vrijdag
- donderdag
- Thriller ‘72 uur’ bereidt burgers voor op een ramp
- ‘Een (intern) breed gedragen corporate merk is bijna altijd vaag en betekenisloos’
- ‘Voorlichting over orgaandonatie moet mensen aan het denken zetten’
- Onno Houtschild, Sherlo Esajas en Joery Strijtveen naar Dröge & van Drimmelen
- Aruba lanceert brandingcampagne
- Hartstichting richt pijlen op vrouwen
- woensdag
- dinsdag
- maandag
- vrijdag
- donderdag
Tips uit de praktijk
'Shoot to kill'-sessies
Bij TNT Post initieerde bestuursvoorzitter Peter Bakker de inmiddels beruchte ‘shoot-to-kill’-sessies. Hierbij moedigt hij hogere managers aan de meest brutale vragen te stellen die ze kunnen verzinnen over het bedrijf en over zijn functioneren: ‘Waarom verdient u dat schandalige salaris’, of: ‘wanneer neem je nou eens ontslag, want de aandelenkoers
doet toch niets?’
Laatste reacties
- INHOLLAND start tweejarige HBO-opleidingen Alleen…
- ‘Communicatie financiële instellingen nog altijd ontoereikend’ hoi Cindy, kan geen origineel rapport vinden, misschien contact opnemen met…
- ‘Communicatie financiële instellingen nog altijd ontoereikend’ Graag zou ik het rapport van dit onderzoek willen lezen. Kan…
- 'Werkvormen: is dat iets voor mij?' Aanmelden kan via http://autumnbreak.communicatieonline.nl/
- 'Werkvormen: is dat iets voor mij?' Waar kan ik mij aanmelden voor deelname aan de workshop en…
- KPN: reputatie top beïnvloedt waarde onderneming Hieruit blijkt maar weer dat reputatie is van essentieel belang is.…
- Terugkomen van vakantie met een privéjet is altijd zó duur? Wel 'ns van videoconferencing gehoord? ;-)
- Op tweets van bedrijven zit niemand te wachten Prikkelende titel, die in het verhaal behoorlijk genuanceerd wordt. Ik heb…
Werkspecial
Poll
Brandbarometer
Autumn Break
Nu in de shop
Vakblad IC over Interne Communicatie
IC is hét vakblad voor ic-professionals.
In deze uitgave onder andere de internal branding case van Essent.
Lees verderLaatste CareerMove
Populaire berichten
- ‘Werkvormen: is dat iets voor mij?’
- KPN: reputatie top beïnvloedt waarde onderneming
- BP verdrievoudigt reclamebudget vanwege olieramp
- Thriller ‘72 uur’ bereidt burgers voor op een ramp
- ‘Een (intern) breed gedragen corporate merk is bijna altijd vaag en betekenisloos’
- ‘Voorlichting over orgaandonatie moet mensen aan het denken zetten’
- Onno Houtschild, Sherlo Esajas en Joery Strijtveen naar Dröge & van Drimmelen
- Aruba lanceert brandingcampagne
- Hartstichting richt pijlen op vrouwen
- Grolsch lanceert NL-editie van Talkingalcohol.com
Communicatie
- Provinciepromotie
- De Apple-Gestapo van Steve Jobs
- Overheidscommunicatie bij Verkeer & Waterstaat
- De passie van Winkelman en Van Hessen
- Bekijk inhoud
- Abonneer
Interne Communicatie
- Wat enterprise social media doet voor IC
- Hans Peters (Iglo) communiceert persoonlijk
- Nieuwe werken bij Microsoft, Transavia en SNS
- ‘Op naar een afdeling Interne Communicatie 2.0’
- Bekijk inhoud
- Abonneer
de communicatiedesk
Hulp nodig bij je dagelijks werk?Kijk op www.decommunicatiedesk.nl
- Effect van de Stanislav-campagne
- IJkpersonen
- Oh, die kloof
- Sssst, we hebben een Sabre gewonnen...
- Milieuframing via de media levert niets op
- Lees gratis artikel
- Abonneer
MarCom Headlines
MarCom Vacatures
- Marketing & PR Manager
Triumph International B.V., Eindhoven - Marktanalist
Kamer van Koophandel Nederland, Den Haag - Manager Marktanalyses en Handhaving bij OPTA
OPTA, Den Haag - PR & Marketing Assistent
Nintendo Benelux B.V., Utrecht - Hoofd E-commerce
Hoogenbosch Retail Group B.V., Den Bosch




