1 juni 2010, 16:43   Linda Hell

‘Ouders wensen positief ingestoken campagnes over alcohol en jeugd’

‘Ouders wensen positief ingestoken campagnes over alcohol en jeugd’

85% van de Nederlanders vindt dat ouders de belangrijkste rol spelen in het communiceren met hun kinderen over alcohol en het stellen van regels over alcoholgebruik. Ouders van kinderen in de leeftijd van 12-15 jaar vinden hun eigen verantwoordelijkheid daarin nog belangrijker. Dat blijkt uit een onderzoek van TNS NIPO in opdracht van de zelfreguleringsinstantie van de alcoholbranche, Stiva (Stichting Verantwoord Alcoholgebruik).

Het onderzoek werd maandag 31 mei gepresenteerd tijdens een symposium over 30 jaar zelfregulering van alcoholreclame in Nederland. Vooral ouders (72%) vinden dat ook de school daarin een belangrijke rol heeft. Uit het onderzoek blijkt dat de meeste ouders het gesprek aangaan met hun kind om het de gevolgen van alcohol te laten zien, om duidelijk te maken dat alcoholgebruik schadelijk is voor de gezondheid van jonge mensen en om er voor te zorgen dat zij niet gaan drinken. Incidenten met alcohol in de directe omgeving of uit de media zijn vaak de aanleiding voor ouders om het gesprek aan te gaan. De meeste ouders hebben geen behoefte aan ondersteuning, maar zij die dit wel willen, zouden bijvoorbeeld graag positief ingestoken campagnes (zoals de Bob-campagne) zien.

Tijdens het symposium dat plaatsvond in het Museum voor Communicatie te Den Haag werd onderzocht hoe verantwoord alcoholgebruik verder kan worden gestimuleerd. In een interactieve inleiding werd stilgestaan bij de zogenaamde Social Norms-benadering. Daarin wordt niet het ‘slechte’ (afwijken van de norm) benadrukt, maar juist het positieve voorbeeld (het percentage mensen dat het gewenste gedrag vertoont). Ook werd het succes van de Bob-campagne geanalyseerd en werd bekeken of deze aanpak ook kan werken in relatie tot alcohol en jongeren.


Reageer


(huisregels)
Plaats reactie




 

 

Boekentips en meer

 

Tips uit de praktijk

Onderzoek: hoe erg is een spelfout?
Hoe erg is het als er spelfouten in een sollicitatiebrief staan? Denken de ontvangers slechter over een sollicitant die niet kan spellen? Vinden ze hem minder deskundig, onbetrouwbaarder en dat hij zich beter voordoet dan hij is? En hoe zit dat bij sponsorwervingsbrieven - is het effect daar sterker of minder sterk?