‘Rabobank blijft favoriete werkgever van Nederland’

21 januari 2010, 14:32 Linda Hell

‘Rabobank blijft favoriete werkgever van Nederland’

Rabobank is nog altijd de werkgever waar de Nederlandse beroepsbevolking het liefst zou willen werken. De bank vergrootte haar voorsprong op de concurrenten. Dat blijkt uit het Arbeidsmarkt Gedragsonderzoek (AGO) van Intelligence Group. Shell steeg, ten koste van Philips, door naar de tweede plaats. Snelle stijgers in de top 50 zijn Siemens, Hema en Coca Cola.

Intelligence Group vroeg in het Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek (AGO) 2009 aan ruim 15.000 personen waar zij het liefst zouden willen werken. Net zoals in 2008 kwam Rabobank uit de bus als meest favoriete werkgever. Shell is de nummer twee, Philips daalde een plaats en staat nu op de plaats drie. De top van de ranglijst is verder vrij stabiel. Alleen de Nederlandse Spoorwegen moesten 2 plaatsen inleveren. Hierdoor zijn Het Rijk en Defensie beiden één plaats gestegen. De daling van de NS kan mogelijk ten dele worden toegeschreven aan een reeks incidenten in het openbaar vervoer. Ook de populariteit van vervoersbedrijven Connexxion en RET lijkt hierdoor te zijn beïnvloed. Beiden daalden stevig.

Toptien favoriete werkgevers 2009:

1) Rabobank
2) Shell
3) Philips
4) Politie
5) KLM
6) ING
7) Het Rijk
8) Defensie
9) Nederlandse Spoorwegen

Meer info: www.intelligence-group.nl/nl/bijblijven/barometer

ago, favoriete werkgever, intelligence group

Boekentips en meer

<p>Your browser does not support iframes.</p>

Verder de afgelopen dagen

dinsdag
- BrandZ: Apple opnieuw wereldwijd meest waardevolle merk
maandag
- Het profiel van Mark Rutte (2 reacties)
- Generatie 1993 zegt 30.000 keer ‘Ja’ tegen orgaandonatie (2 reacties)
- Minder Wij-gevoel door Het Nieuwe Werken? (3 reacties)
- BNN programma met aandacht voor nasleep orgaandonatie
- Communicatie Poll: strubbelingen bij Groen Links
vrijdag
donderdag
- Huiskamertelevisie pur sang!
dinsdag
- Campagne voor begrip kind met diabetes
maandag
- The Battle: Drenthe vs. Zuid-Limburg (1 reactie)
- Hartwerkers.nl brengt korte films over mensen met passie voor hun werk (1 reactie)
- Marjolein Jonker terug bij Yellow Communications (3 reacties)
- NVWA en VeiligheidNL loven prijs uit voor goed lezen etiketten
- Communicatie Poll: Tofik Dibi
- Partij voor de Dieren hekelt vispromotie op basisschool (2 reacties)
vrijdag
- Campagne nieuwe rekeningnummers van start
- De Timosjenko-pruik, wie doet er mee?

Tips uit de praktijk

Onderzoek: hoe erg is een spelfout?
Hoe erg is het als er spelfouten in een sollicitatiebrief staan? Denken de ontvangers slechter over een sollicitant die niet kan spellen? Vinden ze hem minder deskundig, onbetrouwbaarder en dat hij zich beter voordoet dan hij is? En hoe zit dat bij sponsorwervingsbrieven - is het effect daar sterker of minder sterk?

Advertentie

Gratis tips om je online copy te verbeteren

Het belang van goede copy wordt helaas nog vaak over het hoofd gezien. Zo zonde! Je overtuigt je lezers juist met copy. Daarom heeft Blinker het gratis white paper “Tips om je online copy te verbeteren” geschreven. Hierin worden drie verschillende kanten van copy beschreven: het proces, de conversie en de daadwerkelijke schrijfstijl. Deze tips helpen je een heel eind op weg om met copy betere resultaten te behalen. Neem de tijd om ze toe te passen. Het is het echt waard!

Download het white paper.

Nu in de shop:

Drie minuten…

Wat gebeurt achter de schermen als zich een ramp, een grootschalig incident of een catastrofe voltrekt? Wat doen de burgemeester en alle anderen die verantwoordelijk zijn? In een persoonlijk relaas geeft burgemeester Bas Eenhoorn van Alphen aan den Rijn meer inzicht.

De auteursopbrengst van de verkoop van Drie minuten...is gedeeltelijk bestemd voor een herdenkingsmonument in Alphen aan den Rijn.

Lees verder

Poll

Nieuw: CommBat!
Een online dialoog over de professionalisering van het communicatievak. Om de week plaatst de dialoogredactie een nieuwe stelling, waarover iedereen uit het vak zijn of haar mening kan geven.

Stelling: Door sterke specialisatie-ontwikkelingen belandt communicatie in handen van andere disciplines

8. Communicatieprofessionals over onderwijs en praktijk

(12 reacties)

Juist in een tijd waarin we in economisch moeilijk vaarwater verkeren, moet een organisatie veranderen. Hoe blijf je daarbij zelf op koers en lever je toegevoegde waarde? Kom 12 juni naar iChange; het congres over communicatie en verandering in de praktijk.