18 juni 2009, 9:30   Ellen Elsinghorst

Zonder hartstocht geen succesvol zakelijk blog

Zolang weblogs vanuit passie geschreven zijn, ondersteunen ze de ontwikkeling van ideeën binnen organisaties. Ook vormen ze de sleutel tot een netwerk van vakgenoten en geïnteresseerden, die te benaderen zijn op het moment dat dit nodig is.

Dit concludeert Novay-onderzoeker Lilia Efimova, die met haar dissertatie ‘Passion at Work: Blogging practices of knowledge workers’ op 22 juni aan de Universiteit van Utrecht promoveert.
Weblogs geschreven door kenniswerkers kunnen een waardevolle bijdrage leveren aan hun werkomgeving, mits ze met passie geschreven zijn en de juiste balans hebben van persoonlijke en zakelijke informatie. Een goed weblog verbindt mensen en geeft inzicht in werkprocessen en -progressie, stelt Efimova. ‘Kenniswerkers zijn lastig te managen omdat hun werk niet makkelijk meetbaar is. Daarvoor moet een passende omgeving gecreëerd worden en bloggen past daarin.’
Toch wordt het middel nog te weinig ingezet door kennisorganisaties. ‘Zij vinden het vaak lastig dat zij geen controle kunnen uitoefenen over wat geschreven wordt. Maar juist het loslaten van de controle en het vertrouwen op de intrinsieke motivatie van professionals, leidt tot een vruchtbare wisselwerking aan ideeën en contacten.’
Efimova onderzocht waarom kenniswerkers bloggen, wat voor gebeurtenissen hen aansporen tot schrijven en de voor- en nadelen van een zakelijk weblog. ‘Voor kenniswerkers betekent bloggen het overschrijden van grenzen. Niet alleen de grens tussen passie en betaald werk, maar ook de grens tussen persoonlijk en openbaar en tussen verschillende soorten lezersgroepen van een weblog.’ Kenniswerkers gebruiken het middel veelal om hun gedachten te structureren, om hun ideeën te toetsen aan de buitenwereld en om voor zichzelf voortgang bij te houden.

dissertatie, hartstocht, lilia efimova, proefschrift, zakelijke weblog