15 maart 2010, 22:48   Linda Hell

‘Nederlandse werkgevers hanteren nog weinig gedragscodes voor social media’

‘Nederlandse werkgevers hanteren nog weinig gedragscodes voor social media’

Werkgevers doen er verstandig aan gedragscodes op te stellen voor werknemers die actief zijn op sociale netwerken. Dit om reputatieschade te voorkomen. Dat stelt nieuwe mediaconsultant Sophie van den Kamp in een artikel in het Financieele Dagblad.